Als spezialisierte Kanzlei für Schulrecht unterstützen wir Eltern und Schüler in der Region bei allen rechtlichen Fragen rund um die Schule. Wir arbeiten präzise, halten Fristen zuverlässig ein und setzen uns engagiert für die schulische Laufbahn unserer Mandanten ein. Gleichzeitig bieten wir als Arbeitgeber ein Umfeld, das Einsatz, Teamgeist und berufliche Entwicklung fördert.
Kanzleikultur: Werte, Zusammenhalt und Entwicklungschancen
In unserer Kanzlei verbinden wir ein starkes Miteinander mit anspruchsvollen Fällen aus dem Bildungsrecht. Sie profitieren von individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, offener Kommunikation und flexiblen Arbeitszeiten. Unser unterstützender Führungsstil bietet Ihnen Raum für persönliche Entfaltung.
Unser Team besteht aus motivierten Fachkräften, die durch Zusammenarbeit und gegenseitiges Vertrauen überzeugende Ergebnisse erzielen. Jeder arbeitet eigenverantwortlich an Mandaten und profitiert direkt vom Erfahrungsschatz unserer versierten Anwältinnen und Anwälte.
Regelmäßige Besprechungen, gemeinsame Weiterbildungen und ein ungezwungener Austausch stärken den Zusammenhalt und sorgen für schnellen Wissensaustausch im gesamten Team.
Wir fördern gezielte Fortbildungen im Schulrecht, unterstützen die Teilnahme an Fachseminaren und bieten interne Mentoring-Programme an. So bleiben Sie fachlich immer aktuell.
Ihre Vorteile bei uns: faire Vergütung, Fortbildung und Gestaltungsspielraum
Bei uns erwartet Sie eine leistungsgerechte Bezahlung, Zuschüsse zu Fortbildungen, flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office-Regelungen. Dazu kommen Gesundheitspauschalen, ein wertschätzendes Betriebsklima und klare Aufstiegsperspektiven für Ihre langfristige Zufriedenheit.
Es ist uns wichtig, dass Sie Beruf und Privatleben gut vereinbaren können – ohne Einbußen bei der Arbeitsqualität.
Unser transparentes Gehaltsmodell orientiert sich an Ihrer individuellen Leistung und an branchenüblichen Standards, damit die Entlohnung fair ausfällt.
Dank Kernarbeitszeiten und Home-Office-Optionen können Sie Ihren Arbeitsalltag flexibel nach Ihren persönlichen Bedürfnissen planen.
Offene Stellen: Berufserfahrene, Einsteiger und Quereinsteiger gesucht
Wir suchen erfahrene Juristinnen und Juristen, engagierte Junior-Anwälte und motivierte Verwaltungskräfte. Auch passionierte Quereinsteiger mit Interesse am Bildungsrecht sind herzlich willkommen. Wir freuen uns über teamorientierte Menschen, die Freude am Lernen haben und die Rechte von Eltern und Schülern in unserer Region stärken möchten.
Egal, welchen beruflichen Weg Sie bisher gegangen sind: Bei uns bekommen Sie die Chance, sich im Schulrecht zu festigen und an wichtigen Entscheidungen im Bildungsbereich mitzuwirken.
Sie bringen fundiertes Fachwissen im Schulrecht mit und führen die Ihnen übertragenen Mandate selbstständig durch. Klingt das nach Ihrer nächsten Aufgabe?
Neue Blickwinkel sind bei uns ausdrücklich erwünscht. Eine strukturierte Einarbeitung und intensive Begleitung helfen Ihnen, schnell sicher anzukommen und vom ersten Tag an wertvoll mitzuarbeiten.
So läuft Ihre Bewerbung bei uns ab
Schicken Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen einfach per E-Mail. Wir sichten sie innerhalb von drei Werktagen, melden uns für ein erstes Telefonat und laden Sie anschließend zu einem persönlichen Gespräch ein. Danach besprechen wir gemeinsam die nächsten Schritte, geben Ihnen zeitnah Rückmeldung und begleiten Sie bis zu Ihrem Start in unserem Team.
Wir legen Wert auf offene Kommunikation und ein faires Auswahlverfahren, bei dem Ihre individuellen Stärken im Mittelpunkt stehen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann schreiben Sie uns einfach eine E-Mail – wir freuen uns auf Ihre Nachricht. [email protected] oder telefonisch unter 089 21527072.